HeyJaredRogério Bezerra | De 180 milhões a reconstrução
Construí do zero uma empresa que faturava R$180 milhões por ano. Formei um grupo de 4 empresas. Enfrentei uma Recuperação Judicial de R$54 milhões.
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- Sep 14, 2026
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Você não precisa de mais tempo (opens the original)
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Todos temos as mesmas 24 horas. A diferença está naquilo que escolhemos fazer com elas. Gerir melhor o tempo é, antes de tudo, aprender a definir prioridades. @rogeriobezerra.oficial #gestaodotempo #produtividade #empreendedorismo #gestao #negocios
Trabalhar mais não significa viver melhor (opens the original)
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Trabalho e família não deveriam disputar espaço na sua vida. O verdadeiro desafio é construir uma rotina em que o crescimento profissional não custe aquilo que realmente importa. @rogeriobezerra.oficial #empreendedorismo #familia #gestao #lideranca #negocios
Nunca foi tão fácil aprender (opens the original)
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Durante muitos anos, conhecimento era privilégio de poucos. Hoje, qualquer pequeno empresário pode aprender sobre gestão, vendas, finanças e marketing utilizando Inteligência Artificial. Neste episódio, compartilho por que vivemos a melhor época da história para quem deseja evoluir profissionalmente e como empresários que aprendem mais rápido estão criando vantagem competitiva. O conhecimento nunca esteve tão disponível. A diferença continua sendo quem decide utilizá-lo.
A inteligência artificial não substitui pessoas. Multiplica resultados. (opens the original)
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Muitos empresários ainda enxergam a Inteligência Artificial como uma ameaça. Na prática, ela pode ser uma das maiores ferramentas para aumentar produtividade, reduzir tarefas repetitivas e liberar a equipe para atividades que realmente geram valor. Neste episódio, compartilho por que a IA deve assumir o trabalho operacional, enquanto as pessoas concentram seus esforços naquilo que exige criatividade, relacionamento e tomada de decisão. Empresas competitivas não trabalham mais. Trabalham melhor.
SEM PROCESSOS, SUA EQUIPE TRABALHA NO IMPROVISO (opens the original)
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Quando não existem processos claros, cada colaborador cria sua própria maneira de trabalhar. Alguns fazem mais do que deveriam. Outros fazem menos. E o empresário perde a capacidade de identificar onde está o problema e quem realmente precisa de orientação. Neste episódio, compartilho por que processos bem definidos são essenciais para organizar equipes, aumentar a produtividade e construir empresas previsíveis. Processos organizam pessoas. Improviso organiza problemas.
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