HeyJaredEverest LIDERA
„Everest LIDERA” to podcast dla managerów, który pomoże w zrozumieniu różnic osobowości i wykorzystywaniu tych informacji we właściwym doborze pracowników, podnoszeniu jakości współpracy i rozwijaniu postawy liderskiej.
- Indexed episodes, last 90 days
- 4
- Latest publication
- Sep 15, 2026
- Audience
- Checking…
- Earliest in this view
- Jul 28, 2026
Latest episodes
Dlaczego pracownicy hamują rozwój biznesu? (opens the original)
Read excerpt
🔹Subskrybuj, jeśli chcesz budować mądre zespoły i świadome przywództwo. 🔹Sprawdź, jakie kompetencje mierzy DISC D3: https://effectiveness.pl/testy-i-badania/testy-disc-d3/ 🔹Sprawdź nasz trening liderski: https://effectiveness.pl/szkolenia/dla-menedzerow/ 🔸Strona WWW: https://effectiveness.pl/ 🔸LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/annasarnackasmith/ 🔸E-mail: effectiveness@effectiveness.pl #zarządzaniezespołem #przywództwo #komunikacja #DISC #lidership
10 lat EFFECTIVENESS - 10 elementów sukcesu dla rentownej firmy (opens the original)
Read excerpt
10 lat prowadzenia firmy to dobry moment, żeby nie opowiadać kolejny raz jej historii, ale zatrzymać się przy tym, co faktycznie miało wpływ na to, gdzie jesteśmy dzisiaj. W tym odcinku dzielę się 10 ważnymi faktami, decyzjami i lekcjami z 10 lat EFFECTIVENESS – nie jako receptą na sukces, ale jako doświadczeniami, które być może zainspirują Cię w prowadzeniu własnej firmy lub zespołu. 🔹Subskrybuj, jeśli chcesz budować mądre zespoły i świadome przywództwo. 🔹Sprawdź, jakie kompetencje mierzy DISC
Kolory osobowości - pułapki i korzyści wykorzystania w biznesie (opens the original)
Read excerpt
Od 10 lat zajmuję się różnicami osobowości i praktycznym wykorzystaniem tych informacji w biznesie i naprawdę przecieram oczy ze zdumienia, kiedy myślenie o profilach osobowości sprowadzamy do wiedzy o 4 żywiołach czy kolorach. W świeżutkim odcinku Everestu Lidera opowiadam o tym, dlaczego nie po drodze mi z kolorami, samym DISC-iem (tak, tak 😊) i jak dużo możemy zyskać biznesowo, kiedy włączymy do procesów biznesowych wiedzę o ludzkiej osobowości – ale korzystając z przebadanych narzędzi psycho
Zmęczenie zmienia więcej niż myślisz (opens the original)
Read excerpt
Zmęczenie zmienia więcej niż myślisz, bo:- zmienia percepcję – nie widzisz całości sytuacji, a koncentrujesz się na jakimś jej wycinku (co więcej, trudnym dla Ciebie fragmencie, bo...)- zarządzasz swoimi lękami (żeby nie stracić gruntu pod nogami) a nie sytuacją- powoduje spłaszczenie emocjonalne (ang. emotional flattering) – bo działamy impulsywnie, bez dostępu do intuicji, doświadczenia, swoich najlepszych cech.W ostatnim czasie byłam bardzo zmęczona i doświadczyłam wszystkiego powyższego + na
Publishing over time
Last 90 days. Choose a month to open its work.
Recurring subjects
Named in the text we hold. One piece can cover several.
Audience
No verified audience measurement yet.
About this data
Counts cover the work we have indexed. Tone needs enough text and a confident classification. Excerpts and episode notes are not full articles or transcripts.
Identity or attribution wrong? Suggest a correction.