HeyJared后秀之弦
本人：“汪老师”只是其中一个绰号，并非职业老师，我只是一个处于人生低谷期的95后深漂ENFP(其实很J），5年服装/快消行业HR，也做过高强度的销售，还转岗做过配饰买手。23岁和南山必胜客在深圳打过官司，30岁之前经历过职场宫斗&裁员&对常青藤+大厂辉煌背景leader及同事的彻底祛魅……《后秀之弦》：与深漂/沪漂/北漂/杭漂…朋友们聊聊大家对于生活和职场的思考，一起探讨职场/商业零售/个人成长等话题，也会穿插着大聊特聊综艺八卦！
- Indexed episodes, last 90 days
- 1
- Latest publication
- Aug 4, 2026
- Audience
- Checking…
- Earliest in this view
- Aug 4, 2026
Latest episodes
12.综艺｜《浪姐7》x领导力，这三位姐姐带队到底强在哪？ (opens the original)
Read excerpt
【本期简介】 可能是全网唯一把人力资源相关的“领导力”培训课程理论知识与今年《浪姐7》节目内容做结合的一期播客了！ 王濛精通于发展“主动性高和生产力强”的团队成员？ 曾沛慈是懂得向团队正确“表达信心”的专家？ 李心洁为何不做队长时也散发着领导力气质？ 相信认真看过节目及各类社交媒体讨论的朋友都不难发现，在“好队长”这一块，有三位姐姐一直是广受好评的，特别是在三公四公五公这几次需要队长大量承担舞台表演及调兵遣将的任务的公演后， 大家的风评都基本一致，那就是曾沛慈、李心洁和王濛，而且她们三带队的成绩总体也很优秀。在很多相对理性讨论的帖子下面，网友们总体上都一致欣赏她们三人在担任队长角色时所展现出的领导力与魅力！ 当然，我们在说的更多是感受，在看到某些情节后被她们的人格魅力感染后的赞叹，那除了观感和情绪，我们不妨深度分析一下她们的具体哪些行为和表达在无形中展现了自己的领导力，从而让大家异口同声地产生认同呢？ 【时间轴】 开场 00:01 现象-《浪姐7》中曾沛慈、李心洁、王濛做队长时几乎全网一致好评 02:36 走流程-按照次数筛选担任队长3次以上的姐姐 04:01 介绍-本期参照的领导力课
Publishing over time
Last 90 days. Choose a month to open its work.
Recurring subjects
Named in the text we hold. One piece can cover several.
Audience
No verified audience measurement yet.
About this data
Counts cover the work we have indexed. Tone needs enough text and a confident classification. Excerpts and episode notes are not full articles or transcripts.
Identity or attribution wrong? Suggest a correction.